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為進一步抓好隊伍建設、切實了解和掌握每個隊員在八小時之外的生活狀態，為增強大隊與隊員家屬之間的溝通和聯系，寧波安邦護衛有限公司余姚大隊特制定了隊員家屬聯系表, 加強對隊員八小時外思想、生活動態的排摸和管理。
一、大隊與隊員家屬構建互通信息，共同抓好隊伍建設和打實每個員工的思想底線。
2月15日上午,大隊管理層人員一起坐下來商量研究,共同出謀劃策,并討論決定將每位隊員在本大隊的年收入情況向家長(家屬)做一次匯報，使家長(家屬)能夠了解其的收入情況和個人開支的現狀，有的家長(家屬)看好信件后簽好字送至大隊,有的家長(家屬)紛紛打電話來表示感謝大隊對其的關心和愛護，部分家長(家屬)表示：大隊內部采用這樣的書面形式告知非常有益，使家長(家屬)了解其的工作表現、收入和問題所在，有利于互通信息，共同把好思想品德經濟關,堅決杜絕各類事故的發生。
二、大隊在內部對隊員的八小時外的思想、生活動態進行了排摸。
大隊以中隊為單位,對全體隊員八小時外思想,生活動態進行了排摸,中隊長對各中隊的部分隊員進行了家訪，對其在家中表現進行了解。依據各中隊上報的情況，隊員之間沒有相互大額借錢的情況;隊員沒有銀行卡嚴重透支的問題;無深夜不回家泡酒吧、去舞廳與閑雜人員鬼混情況;無賭博等不良行為。
經過對外與隊員家屬交流溝通，對內與隊員思想生活動態進行排摸，反映出了隊員總體表現優良，遵章守紀、團結友愛，紀律作風良好，這兩種舉措提高了隊伍整體素質，為新一年的隊伍建設管理，促進押運服務工作的順利開展打下了基礎。
（通訊員：黃杰艷）
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